【献礼党代会·基层展风采】材料与冶金工程学院:重点突破强科研 夯实基础促队伍

材料与冶金工程学院建院以来艰苦奋斗,奋发图强,励精图治,抓重点、夯根蒂根基,在全院教职工通力配合下,较好地完成了各项事情任务,特别是在科研事情和师资队伍建设上实现了逾越。 重点突破科研事情快速发展 学院以“立足教养搞科研,抓好科研促教养”作为科研事情的指导思想,以科研为导向,踊跃走“以科研促教养,教养科研相长”的道路。 狠抓名目申报事情。多次召开由教学和博士组成的申报事情会议,踊跃发动和鼓励老师进行科研名目的申报,并充分发挥学术委员会的作用,对申报名目的老师进行指导,提高申报名目的质量。近两年,共申报科研名目51项,此中国家自然科学基金9项、贵州省科技厅10项、贵州省严重使用根蒂根基研讨2项、贵州省科学技巧厅—贵州理工学院科学技巧联合基金名目9项、贵州省教育厅9项、125选题3项、校级人才启动名目12项。已获各级立项14项,此中伍玉娇教学请求发明专利4项、秦庆东博士请求取得国家实用新型专利2项,成绩喜人。 提升科技创新才能。学院踊跃引导、鼓励老师参加贵阳高校科研院所科技创新同盟
名目征集活动,取得建设类名目1项、配合类名目7项、研讨类名目26项。 加强对外交流与配合。先后征集了与贵阳市生态文明委拟配合名目2项、与四川大学配合建设名目5项。 构成
浓郁学术氛围。全院老师发表科研论文15篇,此中EI收录论文2篇,核心13篇。 加强引进师资队伍逐步完善 为实现“用好现有人才,引进急需人才,培育骨干人才,增进人才队伍片面谐和可持续发展”的目标,推动学院逾越式发展,学院加快高层次人才引进步调,共引进博士学位老师9人,正在构成
一支学历、学位、年龄结构合理的师资队伍。此中,教学2人、副教学10人、讲师6人,存在博士学位老师9人、硕士学位老师7人,为培育有责任、精技巧、会办理、善创新的工程技巧专业人才奠基了良好的根蒂根基。